Nafasi za Kazi

Sifa za Mwombaji:

• Awe Mtanzania
• Awe na umri kuanzia miaka 18
• Aweze kuandika na kusoma
• Awe na uwezo wa kutumia simu au kompyuta
• Asiwe kiongozi wa chama chochote cha siasa

Muda wa Kazi:

• Siku nne (4) za kazi
• Mafunzo yatatolewa kabla ya kuanza kazi

Muhimu:

• Nafasi ni za muda mfupi (temporary)
• Waliochaguliwa watatakiwa kuwa tayari kufanya kazi katika maeneo watakayopangiwa
• Maombi yafike kabla ya tarehe 10/07/2025

Maelezo:

• Matokeo ya usaili wa kujiunga na Chuo Kikuu Huria cha Tanzania
• Usaili ulifanyika tarehe 07/05/2025
• orodha ya majina ya waliochaguliwa

Majukumu ya Kazi:

• Kuandika taarifa ya mapato na matumizi
• Kuandika taarifa za maduhuli
• Kupokea maduhuli ya serikali na kupeleka Benki kwa wakati
• Kufanya usuluhisho wa hesabu za Benki
• Kukagua hati za malipo
• Kufanya kazi nyingine za fani yake atakazopangiwa

Sifa Zinazohitajika:

• Shahada ya Uhasibu/Biashara AU Stashahada ya juu ya Uhasibu
• Cheti cha CPA(T) au sifa inayolingana kutoka NBAA
• Kuwa na Kidato cha Sita

Majukumu ya Kazi:

• Kufundisha na kuendesha semina kwa wanafunzi wa shahada ya kwanza
• Kuandaa na kuwasilisha case studies
• Kufanya na kuchapisha matokeo ya utafiti
• Kutambua na kusaidia wanafunzi wenye changamoto za masomo
• Kushiriki katika ushauri na huduma za jamii chini ya usimamizi
• Kuhudhuria warsha na mikutano ya kitaaluma

Sifa za Mwombaji:

• Shahada ya Uzamili katika mojawapo ya fani zifuatazo:
  • Urban Planning and Management
  • Urban and Regional Planning
  • Geographical Information Systems
  • Infrastructure Development and Management
  • Transport Planning
  • Urban Design
• GPA ya 4.0/5.0 katika Shahada ya Uzamili
• Shahada ya kwanza katika fani husika na GPA ya 3.8/5.0
• Alama ya B+ au zaidi katika tasnifu

Majukumu ya Kazi:

• Kutambua na kufuatilia mahitaji ya mafunzo katika kampuni
• Kubuni, kupanga na kutekeleza mipango ya mafunzo, sera na taratibu
• Kuhakikisha ukuaji na ubaki wa wawakilishi wa mauzo
• Kuimarisha kuridhika kwa wateja kupitia mipango madhubuti ya mafunzo

Sifa za Mwombaji:

• Shahada ya kwanza katika fani ya biashara, elimu au Usimamizi wa Rasilimali Watu
• Uzoefu wa angalau miaka miwili
• Ujuzi wa Usimamizi wa Miradi
• Uwezo wa Uongozi na Mahusiano ya Kijamii
• Uwezo wa Uchambuzi na Utatuzi wa Matatizo
• Ujuzi wa Uwezeshaji na Ufundishaji
• Ujuzi wa Mawasiliano na Uwasilishaji

Jinsi ya Kuomba:

• Tuma CV na barua ya maombi pamoja na vyeti vyote vya elimu
• Tuma kupitia barua pepe: careers@platinumcredit.co.tz
• Andika: "SENIOR TRAINING OFFICER" kwenye sehemu ya subject

Maelezo ya Kazi:

Nafasi hii inahitaji mtu mwenye uwezo wa kufikiria kimkakati, ujuzi wa uongozi na uelewa wa kina wa sekta ya ujenzi. Atawajibika kuongeza mapato, kuhakikisha ufanisi wa utendaji, na kudumisha viwango vya juu vya kuridhisha wateja.

Majukumu Makuu:

• Kupanga Mikakati: Kuunda na kutekeleza mipango ya kimkakati
• Usimamizi wa Fedha: Kusimamia utendaji wa kifedha, bajeti na udhibiti wa gharama
• Mauzo na Masoko: Kuongoza ukuaji wa mauzo kupitia mikakati bora
• Usimamizi wa Operesheni: Kuhakikisha uendeshaji fanisi
• Uongozi wa Timu: Kuongoza na kuendeleza timu yenye utendaji wa hali ya juu
• Uzingatiaji: Kuhakikisha uzingatiaji wa kanuni zote husika
• Huduma kwa Wateja: Kudumisha viwango vya juu vya kuridhisha wateja
• Uchambuzi wa Soko: Kufuatilia mienendo ya soko
• Kujenga Mahusiano: Kujenga mahusiano imara na wadau muhimu

Sifa Zinazohitajika:

• Shahada ya kwanza katika fani ya Biashara, Uhasibu, Utawala au fani inayohusiana
• Uzoefu wa miaka 2+ katika nafasi ya uongozi
• Uzoefu katika sekta ya vifaa vya ujenzi ni faida ya ziada
• Ujuzi mzuri wa kifedha na uwezo wa kupanga bajeti
• Uwezo bora wa uongozi na usimamizi wa timu

Jinsi ya Kuomba:

• Tuma maombi yako kupitia:
• Barua pepe: fracama.hr@gmail.com
• Sanduku la Posta: P.O. Box 30203, Kibaha - Pwani

Barrick's Core Values:

• Communicating Honestly, Transparently, and Acting with Integrity
• Exhibiting a Results-Driven approach
• Delivering solutions that are Fit for Purpose
• Dedicating to Building a Sustainable Legacy
• Taking Responsibility and being Accountable
• Committing to Zero Harm
• Cultivating strong and meaningful Partnerships

Key Responsibilities:

• Managing safe working behaviors of the reliability team
• Analyzing plans and developing reliability-engineering programs
• Leading engineering root cause analysis
• Managing KPIs including MTBF and MTTR
• Implementing Quality Assurance on critical equipment
• Asset Management Framework implementation
• Warranty Management and CBM team supervision

Health and Safety Responsibilities:

• Ensuring DUTY of CARE responsibilities
• Implementing critical controls for Fatal Risk tasks
• Maintaining Zero incident/accident policy
• Conducting regular Safety Interactions

Qualification Requirements:

• Bachelor's degree in Mechanical Engineering or equivalent
• Professional Engineering Certification
• 5+ years Maintenance Engineer experience in Mining Industry
• 2+ years maintenance budget management experience
• Strong computer skills including SAP
• Previous experience in Africa preferred

Benefits:

• Comprehensive compensation package with bonuses
• Career growth opportunities
• Dynamic and collaborative work environment
• Site-specific benefits